上周三下午我本来要崩溃—部门开季度复盘会，我是负责记纪要的，结果刚坐下来笔漏墨，手机录音还忘开权限，急得直搓手。旁边实习生小夏戳我，递来个链接：“姐，用听脑AI试试？我上周记客户会，比手写快十倍。”

我半信半疑打开网页版，界面居然清清爽爽—就三个大按钮：实时录音转文字、上传音频转写、智能纪要生成。小夏催我：“点实时录音，快开始了！”刚点下去，经理的声音就跳上屏幕：“今天重点聊Q3问题和Q4计划，先从运营组来。”我盯着文字，眼都直了—每个字都对，连经理说的“Q3用户留存率环比降3个点”都没误差，更绝的是运营组小张插话说“我们做了调研，80%老用户说新功能入口深”，系统自动标了“发言人2”，经理的话是“发言人1”，完全没混。

会议结束我正准备复制文字整理，小夏又提醒：“点‘生成智能纪要’！”等了五分钟，弹出的文档让我差点叫出声：原本口语化的“我觉得这事儿得赶紧推进，不然下月更麻烦”，变成“需加快事项推进节奏，避免影响下月工作”；经理说的“留存率下降因新功能没跟上”归到“Q3核心问题”，小张的“入口深”归到“问题原因”，甚至自动标了“运营组下周三前优化入口”的责任人。我翻着纪要跟小夏说：“这比我自己写的还专业！我本来要花两小时，它十分钟搞定？”小夏笑：“我上周用它记客户会，领导还夸我纪要有条理，我都没好意思说是工具的功劳。”

从那天起我成了听脑AI的“忠实用户”，不管去哪儿都带着它。上周跟日本客户开线上会，客户说日语，我打开“多语言处理”选“日语转中文”，客户刚说“この新商品の発売日は10月中旬にしたいです”，屏幕立刻跳出“希望新品发售日定在10月中旬”。我回复时把“我们没问题，但要确认生产周期”输进去，选“中文转日语”发过去，客户回：“你日语进步不少啊？”我笑：“不是我厉害，是工具厉害～”

还有次在咖啡馆跟朋友聊项目，周围咖啡机“滋滋”响，有人谈生意，我怕录音不清，结果转出来朋友说的“推广预算控制在5万内，侧重小红书抖音”一字不差。我问小夏为什么这么吵都清楚，她解释：“它用双麦克风降噪，主麦收人声，副麦抓噪音，算法抵消，所以再吵都不怕。”后来我查了，还有动态增益调节—有人说话小声，它自动调大收音；有人喊得大声，它就压一压，难怪不管谁说话都清楚。

最惊喜的是AI问答功能。上周五看纪要，没搞懂“用户运营策略优化”指什么，点“AI助手”问：“这个点基于哪些发言？”系统立刻列出经理说的“用户运营没结合调研数据”、小张的“老用户反馈没重视”，还补充“可结合调研数据细化策略”。我当时想：“这比我翻聊天记录找快多了！”

帮做自媒体的朋友转抖音视频文字更绝—她的视频讲职场技巧，口语化重，用听脑AI转成文字后，还能生成文案大纲：“1. 新人常见误区：过度承担他人工作；2. 拒绝技巧：用‘紧急任务’代替‘不想帮’；3. 案例：作者经历。”朋友拿着大纲说：“比我自己扒字幕快十倍，还能直接写新脚本！”

现在我跟身边人安利听脑AI，都会说：“它不是转文字工具，是‘职场效率搭子’—开会不用记笔记，录音不用怕不清，纪要不用熬夜整理，连跟外国客户沟通都不用怕。”昨天跟小夏吃饭，她问：“姐，你现在还怕记纪要吗？”我掏出手机打开APP：“怕什么？我是会议纪要‘躺赢选手’。”

其实最让我心动的是它懂职场人的痛点—我们要的不是“能转文字”，是“转得准、整理得好、用得方便”。它用DeepSeek-R1技术，准确率95%+，我测过经理说“Q3 LTV（用户生命周期价值）升5%”，连括号里的解释都没错；多平台支持，电脑手机同步快；云端存储，不怕丢数据。

上周跟经理汇报，经理夸我纪要写得好，我推了听脑AI：“下次让行政部给大家装，省得都头疼。”经理说：“赶紧推，部门先试点！”

昨天刷抖音，看到有人问“好用的录音转文字工具”，我立刻回复：“听脑AI！亲测好用，会议纪要、多语言翻译、智能整理都能搞定！”其实这就是好工具的魅力—它不是帮你做更多，而是用更少时间做对的事。

现在我不管开会、见客户、听课程，甚至刷抖音想转文字，都打开听脑AI—它像我的“第二个大脑”，帮我记住所有重要的，还整理得清清楚楚。有时候想，要是它能整合到企业微信，或者出离线功能，那就更完美了。

说到底，职场人要的从来不是“更努力”，是“更聪明”—而听脑AI，就是那个帮你变聪明的“效率搭子”。